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Voici le(s) candidats(s) :
Candidat :    1  2   
Ref. 22CM05

Cadre supérieur énergique du domaine des systèmes d’information (SI), couramment bilingue, possédant une vaste et solide expérience reflétée par une carrière remplie de succès. Fournissant constamment un niveau de performance très élevé et ayant d’excellentes capacités de communication et de présentation, reconnu pour continuellement rencontrer et surpasser les objectifs et résultats attendus. Leader possédant une combinaison exceptionnelle d’expertise d’affaires, de bon jugement, de même que les compétences techniques requises pour établir un partenariat solide avec l’équipe de direction de l’entreprise, tout en bénéficiant de la crédibilité et du respect des professionnels des technologies de l’information (TI).

Compétences principales et réalisations majeures :

  • Planification stratégique, exécution et gouvernance TI
  • Leader du service des TI (plus de 100 professionnels)
  • Programmes ERP - justification financière, sélection et mise en œuvre (Oracle, Lawson, SAP, Maximo, Siebel)
  • Mise en place, gestion et contrôle de politiques et standards informatiques
  • Continuité des affaires et relève en cas de désastre
  • Gestion et livraison de projets TI de très grande envergure
  • Acquisition, fusion et intégration d'entreprises
  • Réingénierie et transformation organisationnelle - services partagés, impartition, centre de compétence global TI, 6 Sigma, ITIL
  • Veille technologique et innovation
  • Haut niveau d'engagement des employés TI
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